A Prefeitura de Caxias realizou o pagamento referente à diferença do piso salarial da enfermagem, garantindo que os profissionais da categoria recebam o valor correto previsto em lei. Esse pagamento complementar ocorre quando o salário pago anteriormente fica abaixo do piso nacional estabelecido para enfermeiros, técnicos e auxiliares de enfermagem, bem como parteiras. Assim, o repasse assegura que a remuneração final alcance o mínimo legal definido para a categoria, valorizando o trabalho desses profissionais essenciais para o funcionamento do sistema de saúde.
O município é responsável por fazer esse repasse porque a legislação federal que instituiu o piso da enfermagem determina que estados e municípios garantam o cumprimento do valor mínimo, com apoio financeiro da União quando necessário. Dessa forma, cabe à Prefeitura efetuar o pagamento da diferença, assegurando o direito dos trabalhadores, evitando perdas salariais e fortalecendo a política de valorização da enfermagem, que desempenha papel fundamental no cuidado diário da população caxiense.
